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GLOSARIO RELACIONADO


Jubilación:
Para la determinación de la contingencia de jubilación se estará a lo previsto en el régimen de la Seguridad Social correspondiente.
Por tanto, la contingencia de jubilación se entenderá producida cuando el tomador acceda efectivamente a la jubilación en el régimen de la Seguridad Social correspondiente, sea a la edad ordinaria, anticipada o posteriormente.
El reconocimiento por la Seguridad Social de la situación de jubilación parcial permite al asegurado solicitar el reconocimiento de la prestación de jubilación por el plan de previsión:
  • Cuando no sea posible el acceso de un tomador a la jubilación por el sistema público de Seguridad Social, la jubilación se entenderá producida en el momento en que el tomador alcance la edad ordinaria de jubilación en el Régimen General de Seguridad Social, y siempre que no ejerza o haya cesado en la actividad laboral o profesional, y no se encuentre cotizando para la contingencia de jubilación en ningún régimen de Seguridad Social.
  • Se podrá anticipar la prestación correspondiente a jubilación a partir de los 60 años en el supuesto de que el tomador reúna los siguientes requisitos:
    1. Que haya cesado en toda actividad determinante del alta en Seguridad Social, sin perjuicio de que, en su caso, continúe asimilado al alta en algún régimen de la Seguridad Social
    2. Que en el momento de solicitar la disposición anticipada no reúna todavía los requisitos para la obtención de la prestación de jubilación en el régimen de la Seguridad Social correspondiente.

No procederá el anticipo de la prestación regulado en este apartado en los supuestos en que no sea posible el acceso a la jubilación a los que se refiere el apartado anterior.
Se podrá anticipar la prestación correspondiente a jubilación cuando el tomador, cualquiera que sea su edad, extinga su relación laboral y pase a la situación legal de desempleo a consecuencia de expediente de regulación de empleo aprobado por la autoridad laboral

Incapacidad Permanente Absoluta
Es aquella que inhabilita por completo al trabajador para toda profesión u oficio

Incapacidad Permanente Total
Es aquella que inhabilita al trabajador para la realización de todas o de las fundamentales tareas de su profesión habitual, siempre que pueda dedicarse a otra distinta.

Situación de gran invalidez
Es la situación del trabajador afecto de incapacidad permanente y que, por consecuencia de pérdidas anatómicas o funcionales, necesite la asistencia de otra persona para los actos  más esenciales de la vida diaria (vestirse, desplazarse, comer o análogos)

Situación de dependencia severa
Cuando la persona necesita la ayuda para realizar varias actividades básicas de la vida diaria dos o tres veces al día, pero no quiere el apoyo permanente de un cuidador o tiene necesidades de apoyo extenso para su autonomía personal.

Situación de gran dependencia
Cuando la persona necesita ayuda para realizar varias actividades básicas de la vida diaria varias veces al día y, por su pérdida total de autonomía física mental, intelectual o sensorial, necesita el apoyo indispensable y continuo de otra persona o tiene necesidades de apoyo generalizado para la autonomía personal

Enfermedad grave:
Se la considera, a estos efectos, siempre que pueda acreditarse mediante certificado médico de los servicios competentes de las entidades sanitarias de la Seguridad Social o entidades concertadas que atiendan al afectado:
  • Cualquier dolencia o lesión que incapacite temporalmente para la ocupación o actividad habitual de la persona durante un período continuado mínimo de tres meses y que requiera intervención clínica de cirugía mayor o tratamiento en un centro hospitalario.
  • Cualquier dolencia o lesión con secuelas permanentes que limiten parcialmente o impidan totalmente la ocupación o actividad habitual de la persona afectada o la incapaciten para la realización de cualquier ocupación o actividad, requiera o no, en este caso, asistencia de otras personas para las actividades más esenciales de la vida humana.

Los supuestos anteriores se registrarán como enfermedad grave en tanto no den lugar a la percepción por el tomador de una prestación por incapacidad permanente en cualquiera de sus grados, conforme al régimen de Seguridad Social, y siempre que supongan para el tomador una disminución de su renta disponible por aumento de gastos o reducción de sus ingresos.

Paro de larga duración:
La situación legal de desempleo del tomador durante un período continuado de, al menos, 12 meses, siempre que estando inscrito en el Servicio Público de Empleo Estatal u organismo público competente como demandante de empleo, no tenga derecho a prestaciones por desempleo en su nivel contributivo o las haya agotado

Registro público de contratos de seguros de fallecimiento
Se trata de un fichero oficial, de carácter obligatorio, dónde cualquier ciudadano podrá solicitar al Ministerio de Justicia información sobre si una persona fallecida tenía un seguro con cobertura de fallecimiento. Para ello, deberán haber transcurrido 15 días desde la muerte, presentar el certificado de defunción y pagar 3,70 €. Además de las consultas de particulares, los notarios que tramiten una herencia, solicitarán esta información.
Este instrumento dota de transparencia y facilita el cobro de las prestaciones, evitando que algún beneficiario se quede sin cobrar por desconocer la existencia del seguro tras la muerte del asegurado. Otras formas de ahorro e inversión distintos de los seguros no están obligados a aportar estos datos, pudiendo quedar algún vencimiento de producto huérfano de cobro.
 
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